首先要知道的
以下金额和对象以2025年为准。支援制度每年都会变化，各地方政府也有自行发放的生育补贴。实际申请前，请务必在韩国福利门户“福祉路”、政府24、雇佣24（育儿假）确认最新标准。
大多数现金补助只要在出生之日起规定期限内申请，就能从出生当月起追溯领取。与出生登记一起一次性申请是最稳妥的。
怀孕期间：诊疗费代金券与保健所支援
怀孕·分娩诊疗费支援（代金券）在确认怀孕后通过国民幸福卡领取，可用于妇产科诊疗费和分娩相关费用。在医院开具怀孕确认书后，通过发卡公司或国民健康保险公团申请。多胎妊娠的支援金额更高。
在保健所进行怀孕登记后，根据地区不同可获得叶酸·铁剂、产前检查等支援。内容因保健所而异，请咨询居住地的保健所。
分娩后：幸福生育一站式服务
幸福生育一站式服务是在办理出生登记时一次性申请多项生育支援的服务。可在居民中心办理出生登记时一并申请，也可与政府24的在线出生登记一起申请。初次见面使用券、父母津贴、儿童津贴等都在其中，有时也会一并包含地方政府的生育补贴。
- 初次见面使用券：以国民幸福卡积分形式发给新生儿的代金券。以2025年为准，第一胎200万韩元，第二胎及以上300万韩元，须在规定期限内使用。
- 父母津贴：每月发给养育0～1岁孩子家庭的现金。以2025年为准，0岁每月100万韩元，1岁每月50万韩元。如果使用托儿所，则领取扣除保育费代金券后的差额。
- 儿童津贴：以2025年为准，每月向未满8岁的儿童发放10万韩元。
- 最好在出生之日起60天内申请。如果晚了，可能会有无法追溯发放的月份。
上班的父母：产假·育儿假
分娩的妈妈可以休产前产后假，配偶可以休配偶产假。配偶产假从2025年2月起增加到带薪20天，并且可以分开使用（以2025年为准）。由于有申请期限，请提前告知公司。
以2025年为准，育儿假适用于子女在8岁及以下或小学二年级及以下的父母，父母各自基本为1年。如满足父母双方都使用一定期限以上等条件，期限可以延长。育儿假补助由雇佣保险支付，在雇佣24申请。补助上限和阶段经常调整，具体金额请在雇佣24确认。
还有育儿期缩短工时制度，可以不休假而是减少工作时间继续工作。
照护支援：儿童照护服务·保育费
儿童照护服务是由接受过政府培训的照护员上门照看孩子的服务。有12岁及以下儿童的家庭可以使用，政府根据收入补贴部分费用。须先在福祉路或儿童照护服务网站获得政府支援资格认定后再申请。部分地区可能需要排队等候。
托儿所保育费和幼儿园幼儿学费通过国民幸福卡获得支援。不上托儿所·幼儿园的孩子领取家庭养育津贴，0～1岁已改为父母津贴。详细比较请参阅“托儿所·幼儿园·照护”页面。
在哪里确认和申请
- 福祉路：父母津贴、儿童津贴、初次见面使用券、保育费、儿童照护政府支援等各类福利服务，以及“福利服务模拟计算”
- 政府24：在线出生登记和幸福生育一站式服务
- 雇佣24：产前产后假补助、配偶产假补助、育儿假补助
- 居民中心：现场申请、咨询地方政府生育补贴
- 保健所：怀孕登记、产前·产后健康支援、婴幼儿健康项目
常见问题
父母津贴和儿童津贴可以同时领取吗？
以2025年为准，可以同时领取。父母津贴面向0～1岁，儿童津贴面向未满8岁，是两项独立的制度。最新标准请在福祉路确认。
出生登记办晚了就领不到补贴吗？
各项制度须在出生之日起规定期限（通常为60天）内申请，才能从出生当月起追溯领取。超过期限则从申请当月开始领取，可能会错过一部分。办理出生登记时通过幸福生育一站式服务一并申请是最安全的。
送托儿所的话，父母津贴会怎样？
以2025年为准，使用托儿所时，父母津贴中相当于保育费代金券的部分支付给托儿所，如有剩余差额则以现金领取。准确金额请用福祉路的模拟计算确认。
育儿假补助是多少？
育儿假补助根据通常工资和使用期限而不同，并设有上限，最近已多次调整。准确金额请在雇佣24的模拟计算和公告中确认。
参考资料
- 韩国 保健福祉部
- 福祉路（韩国福利门户）
- 政府24
- 韩国 雇佣劳动部 雇佣24
- 韩国 国民健康保险公团
- 韩国 女性家族部 儿童照护服务
医疗信息仅供参考。 以上为一般性信息，不能替代诊断或治疗。孩子的情况请务必咨询医生。在韩国遇到紧急情况请拨打119。